作为一名专注企业数字化转型的顾问，最近半年我走访了12家不同行业的HR团队，发现一个共性的“隐性痛点”：80%的HR每周要花15-20小时在会议记录整理上，而这些时间本可以用在人才盘点、文化建设等更具战略价值的工作上。上周和某电商公司的HRBP王琳聊天时，她的吐槽很有代表性：“上周招聘季连续面了8个运营岗候选人，回到工位对着录音笔听了3小时，转写的文档错漏百出，候选人说的‘私域流量运营经验2年’变 ...

架构迭代升级的确定性，是国产芯片对抗外部不确定性的定海神针。在历经苏堤、春晓、曲院、平湖四代量产演进的积淀后，摩尔线程计划于明年正式量产第五代架构「花港」。